작성일 : 09-07-06 10:45
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글쓴이 :
경인본부
조회 : 1,280
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경남 농협 비정규직 1천900여명 앞길은?
- `계약해지' 원칙으로 대량 실직 위기..일부 무기계약 전환
연합뉴스 | 입력 2009.07.03 16:03 | 수정 2009.07.03 16:18
(창원=연합뉴스) 정학구 기자 = 비정규직법 처리를 둘러싼 정치권의 대치가 계속되고 있는 가운데 경남지역 농협중앙회 소속 영업점과 회원조합에 근무하는 1천900여명의 비정규직들은 일자리를 잃을 지 모른다는 불안감을 감추지 못하고 있다.
3일 농협 경남본부에 따르면 지난달 말 현재 농협중앙회 소속 전체 직원 1천410명 가운데 비정규직이 276명, 회원조합은 전체 직원 8천172명 가운데 비정규직은 1천697명에 이른다.
이 같은 비정규직 규모는 전체 직원의 20%에 해당하는 것이다.
농협중앙회 소속 비정규직의 경우 중앙회측이 계약기간이 만료되면 원칙적으로 계약을 해지하도록 지침을 통보한 상태다.
비정규직법이 타결돼 구제책이 마련되지 않는 한 2년의 계약기간이 도래하면 모두 해직될 처지에 놓였다.
비정규직들은 영업직인 금융점포 창구 텔러 63명, 금융업무를 직접 담당하진 않는 영업지원직 149명을 비롯해 공제보험 사고심사 업무 등에 배치돼 있다.
경남본부 관계자는 "기존 비정규직법이 그대로 시행된 상태에서 기간만료시 계약을 종료한다는 원칙 외엔 다른 지침이 내려온 것은 없다"고 말했다.
회원 농협의 경우 대형할인점인인 하나로마트 등에서 근무하는 영업지원직과 일부 금융텔러직 등이 시간제나 계약제 등 비정규직 형태로 일하고 있다.
회원 농협 가운데 대형 마트를 운영하는 마산 내서와 진주 서부, 진해, 진해 웅동농협 등이 상대적으로 비정규직이 많아 수십명에서 많게는 100명 가까이에 이른다.
이들 농협은 하반기에 2년 계약기간이 만료되는 직원들에 대해 대부분 계약종료를 통보하고 수습사원들을 채용할 수밖에 없지 않느냐는 입장이다.
그러나 경남본부측은 "인사권은 회원농협 소관이어서 정확한 사정들은 파악하지 못하고 있지만 특별한 기능을 갖고 있어 인력 대체가 힘든 경우 무기계약직으로 전환하고 있다"고 밝혔다.
실제 경남지역 일부 농협들은 중앙회 지침에 따라 장기 근무 직원 가운데 300명 가량을 무기계약직 형태인 업무직으로 전환한 것으로 알려졌다.
그러나 정규직 형태인 무기계약직(업무직)에 대해서도 비정규직보다 근로조건이 오히려 하향됐으며 비정규직의 실질적인 고착화라는 비난도 나오고 있다.
전국농협노조는 최근 "중앙회는 지역농협을 지도한다는 명목아래 비정규직을 길거리로 내몰지 말고 비정규직을 고착화시키는 무기계약직이 아닌 실질적인 차별시정 방안을 제시하라"고 요구한 바 있다.
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농협, 비정규직 2년되면 모두 해고 지침
YTN | 입력 2009.07.03 14:35
농협중앙회가 지난달 두차례에 걸쳐 전국 각 지회에 비정규직을 정리하라는 내용의 비정규직 인력운용지침을 내려보낸 것으로 밝혀졌습니다.
농협은 지난달 4일과 23일 중앙회를 비롯한 각 지역 농협 2,200개 지회에 "비정규직 직원은 2007년 7월 1일 이후 2년이 되는 시점에 계약을 해지한다"는 인력 운용지침서를 보냈습니다.
농협측은 비정규직법 시행을 계기로 지난해 3월까지 2,119명의 비정규직을 무기근로계약직으로 전환했으며, 현재 남은 비정규직 5,300명 가운데 이번 지침으로 3,000여 명 이상이 직장을 잃을 것으로 전망 됩니다.
농협은 다수의 공판장 등을 운영하며 단순 포장인력들이 필요하기 때문에 비정규직 고용은 필수이고 이를 정규직으로 모두 전환할 수 없어 고용지침을 내린 것이라고 해명했습니다.
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