작성일 : 05-01-03 15:00
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<성명>사무금융연맹 사무처 활동가 3인의 복직에 대한 서울경인사무서비스노동조합의 입장
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글쓴이 :
서울경인사무…
 조회 : 661
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성 명 서
사무금융연맹 사무처 활동가 3인의 복직에 대한 서울경인사무서비스노동조합의 입장
연맹 위원장의 담화문과 그에 따른 복직으로 2004년 하반기 내내 사무금융연맹과 노동운동 진영을 뜨겁게 달구었던 부당해고 사태가 일단락되었습니다. 그 중심에 있었던 서울경인사무서비스노동조합은 진심으로 사무처 활동가 3인의 복직을 환영합니다. 그러나 3인의 복직에 아직도 우려스러운 점이 있다는 것을 부인할 수 없습니다.
서울경인사무서비스노동조합은 지난 8월부터 120일을 넘어가는 기간 동안 연맹 사무처 활동가들에 대한 징계·해고 사태의 부당성을 호소하며 연맹 위원장실과 국회 앞 천막에서 농성투쟁을 전개해 왔습니다.
그 과정에서 연맹 산하 여러 단위노조는 말할 것도 없고, 민주노총 법률원, 수백명의 민주노총 산하 산별연맹 및 지역본부의 활동가, 서울지방노동위원회 노동자위원들, 그리고 노동문화 활동가들에 이르기까지 수많은 동지들이 한목소리로 이번 징계·해고 조치의 부당함을 지적해 왔습니다.
그러나 연맹은 지난 기간 내내 금번 사태와 관련하여 권위적이고 비이성적인 태도로 일관해 왔으며, 결국 노동조합 내부의 문제가 노동위원회의 심판대상이 되는 슬픈 상황을 자초하고 말았습니다.
그리고 12월 29일 지방노동위원회 최종 심판일정을 앞두고 지방노동위원회 는 ‘심판이 시작되면 원직복직판정은 불가피하다’며 화해를 통한 복직조치의 수용을 촉구했으며, 12월 28일 저녁 연맹위원장은 <징계대상자 전원에 대해 2005년 1월 1일부로 사면하며, 직책은 연맹위원장이 별도로 정한다>는 방안을 내 놓았습니다.
그러나 연맹위원장의 담화문에서 여전히 몇 가지 우려스러운 점을 지적하지 않을 수 없습니다.
첫째, 연맹은 이미 조직적 갈등양상으로까지 치달았던 사무처 활동가들에 대한 징계해고를 사실상 철회하는 마당에서도 여전히 매우 감정적인 태도를 보였습니다. 여전히 원직 복직이 아니라는 점에서 문제 해결에 있어 대화를 통한 통큰 단결과 대승적 화합을 바랬던 많은 동지들의 바램을 여전히 저버리고 있다고 생각하지 않을 수 없습니다.
둘째, 이유야 어떻든 이번 사면이 사실상 복직조치임에도 불구하고, 복직조치에 따르는 세부내용을 전혀 담고 있지 않다는 점입니다. 연맹위원장의 담화문에는 해고와 정직 기간 중의 급여지급에 대해서 어떤 언급도 없습니다.
지난 4개월이 해고(혹은 정직)기간이었는지, 사면으로 인해 소멸되었는지를 굳이 따지지 않더라도 기왕에 복직을 결정했다면 새롭게 연맹 사업을 잘 해나갈 수 있도록 단결의 기운을 북돋우는 것이 연맹의 미래를 위해 더욱 중요하지 않겠습니까?
직책 역시 마찬가지입니다. 원직으로의 복직을 기본으로 하는 가운데 상황에 따라 본인과 충분한 상의를 통해 정해야 하는 것이 올바를진대, 굳이 ‘직책을 연맹위원장이 별도로 정한다’고 해야 권위가 서는 것인지 의문입니다. “연맹위원장이 별도로 정한다고 밝힌 ‘직책’과 관련해 비정상적 형태로 나타날 경우 제2의 징계나 다름없을 것”이라는 우려가 있다는 것을 위원장이 진심으로 헤아려주기를 바랍니다.
그러나 서울경인사무서비스노동조합 이런 문제점에도 불구하고 사무처 활동가 3명이 복직을 결정한 것에 대해 존중하고자 합니다. 그것은 그들이 단순한 생활인이 아니라 노동조합의 활동가로서 연맹의 미래를 함께 하겠다는 많은 고민 속에서 나온 결정이기 때문입니다.
서울경인사무서비스노동조합은 연맹이 이후 당사자들과의 대화와 토론을 통해 앞서 지적한 문제들을 잘 해결해 나가기를 진심으로 바랍니다. 서울경인사무서비스노동조합은 이후에도 연맹의 투쟁에 항상 함께할 것이며, 아울러 연맹의 민주적인 발전을 위해서도 싸워나갈 것입니다.
그동안 어렵고 힘든 과정에서도 저희를 지지해 주시고, 농성장을 찾아 격려를 아끼지 않았던 많은 동지들께 지면을 빌어 다시 한번 감사의 인사를 드립니다.
새해 건강하십시오.
2005년 1월 3일
서울경인사무서비스노동조합
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